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8 de maio de 2013

A Menina do Vale

Editora Casa da Palavra - Capa Ana Freitas

Não sei se muitos conhecem Bel Pesce, mas ela é uma brasileira que "venceu na vida", mesmo sendo tão jovem. Antes dos 30 anos, ela já se formou numa prestigiada faculdade norte-americana (o MIT), foi para o Vale do Silício, trabalhou em grandes empresas e fundou uma. Ela então resolveu escrever um livro: "A Menina do Vale", um tipo de um guia básico sobre empreendedorismo ou como perseguir seus sonhos profissionais, incluindo um pouco sobre sua experiência pessoal. 

Garota gente boa, o livro online está disponível aqui de graça e foi esse que eu li (embora o livro em papel - esperteza de negócios - tenham 3 capítulos extras para motivar o investimento). O livro é curto e direto, fácil de ler, e não tem nada demais, afinal não existe uma fórmula milagrosa de sucesso empresarial ou algo do tipo (embora tenham livros que se vendam assim). Eu acredito que esse livro pode servir de inspiração e ponto de partida para adolescentes e jovens que sonham em abrir seu próprio negócio.

14 de abril de 2010

Next Generation Leader

Sim, se o título do livro é "Líder da próxima geração", você pode esperar algo como "auto-ajuda", fórmulas para vencer, ter sucesso, ganhar mais dinheiro e etc.
O subtítulo é "Cinco (conceitos) essenciais para aqueles que irão moldar o futuro". Viu, você já consegue visualizar que aí vem uma receitinha de bolo.
Finalmente, você chega a orelha do livro, e vê que o autor é um tal de Andy Stanley, pastor da igreja "North Point Community".
Pastor?
O que esse cara vai entender de liderança? O cara trabalha numa Igreja. I-gre-ja.
Pronto, o livro já te surpreendeu.
E continua a surpreender, porque o cara apresenta muito claramente o assunto, dando exemplos práticos, "situações", dicutindo conceitos a fundo.
Aí vem um capítulo cristão, com um exemplo bíblico do "conceito" ou "característica" que ele está apresentado - nós vamos Davi, Salomão, os Apóstolos, Josué, de um ângulo diferente, fazendo o que o autor (que tem experiência em formar líderes e desenvolver pessoas) recomenda.
Veja bem, ainda é uma fórmula, e pode ser uma simplificação, mas é realmente muito coerente, e é interessante ver a base bíblica disso, algo que você pode aplicar na sua vida profissional, e em suas atividades dentro e fora da Igreja.
By the way, as cinco características são: competência (entender o seu talento e desenvolvê-lo), Coragem (até para dizer não), Clareza (ou assertividade em comunicar sua visão), Treinabilidade (ou o termo famoso: coachability, ou ser capaz de ser orientado, treinado) e por fim, e mais básico, Caráter (e aqui ele cita que a maioria das pessoas, de acordo com pesquisas feitas nos estados unidos, valorizam em primeiro lugar a honestidade daqueles que eles seguem, ou seja, os líderes).
Acho que esse livro ainda não foi traduzido aqui, mas recomendo para aqueles que leem em inglês, a linguagem é simples, sem muitos floreios ou vocábulário técnico. Eu, pessoalmente, agradeço ao Leo Alvo, por alimentar faz tempo a minha fome de livros e de conhecimento.